杨文舟
摘 要:目前,卫生职业学校与大部分职业学校一样在招生工作中遭遇了高职教育适龄人口的减少和生源质量下降的困境。面对日益严峻的招生形势,卫生职业学校要不断调整和完善招生制度,建立智慧校园背景下的招生管理平台,加大招生的管理和宣传力度,加强学校的内涵建设,扩大社会对学校的认可度和影响力,形成招生就业的良性循环,使学校的招生质量得以持续保证。
关键词:卫生职业学校 招生工作 现状 对策
中图分类号:G717 文献标识码:A 文章编号:1672-3791(2020)08(b)-0069-03
Current Situation and Countermeasures of Health Vocational School Enrollment
YANG Wenzhou
(Changzhou Higher Vocational and Technical School of Health, Changzhou, Jiangsu Province, 213002 China)
Abstract: At present, health vocational schools, like most vocational schools, have encountered the dilemma of the decrease of the school-age population and the quality of students in higher vocational education. In the face of growing enrollment situation, health vocational schools need to continuously adjust and improve the system of recruit students, setting up under the background of wisdom campus recruitment management platform, recruitment management and publicity, strengthening the construction of the connotation of the school. The health vocational schools should also expand the social recognition and influence to the school and form a good circulation of recruit students employment and the school admissions sustained quality assurance.
Key Words: Health vocational school; Enrollment work; Current situation; Countermeasures
卫生职业学校是高等职业教育的重要组成部分,担负着为医疗卫生单位培养高素质技能型应用型技术人才的重任。近年来,随着普通高中招生人数的增加和受地方保护主义的影响,遭遇了大部分城市生源缺乏和素质不高的困境,成为制约卫生职业学校可持续发展的因素之一。针对目前卫生职业学校招生现状,采取切实可行的应对策略应引起学校管理部门和相应职能处室的高度重视。
1 卫生职业学校招生现状
1.1 高职教育适龄人口的减少
(1)我国在20世纪80年代全面开始实行计划生育政策,人口出生率的下降,使参加中考、高考总人数持续下滑。有资料显示,我国高考学生生源在2008年达到1050万人后开始出现下滑,这种趋势将持续到2020年[1]。据此,参加中考学生的总人数近年来也是呈现下滑趋势。(2)江苏省教育厅派出调研组,先后到南京、常州、连云港等市开展实地调研和暗访后提出,江苏普通高中招生规模在2018年和2019年这两年共增加8万人[2]。普通高中招生规模的扩大,削减了报考高职校的生源。(3)许多学生接受职业教育非常注重就业率和职业岗位,卫生职业学校开设的護理专业有较高的就业率,但部分家庭认为护理岗位要上三班(白班、中班、夜班),工作性质有伺候他人的性质,而药学、康复治疗技术等专业毕业生要进入医院工作有一定难度,使社会认可度受到一定影响。(4)各个城市职业学校大量开办,加上当地政府的地方保护主义,明显分散了初中毕业生的流向。
1.2 高职教育生源质量的下降
(1)由于高职教育生源数量的减少,为保持高职教育有一定招生规模,势必降低录取条件。以江苏省为例,许多城市的学生只有达到江苏省联合职业技术学院的最低录取分数线就能上学,在一定程度上影响了生源质量。(2)随着普高热的升温,越来越多的初中毕业生选择进入普通高中继续学习,选择就读卫生职业学校的学生成绩处于中游或中下游水平。(3)有相当一部分学生报考卫生职业学校是家长的选择,学生本身对职业选择缺乏认知或根本不感兴趣,这种生源将影响学生后续的发展。卫生职业学校生源质量整体下降,使学生的学习能力、抗挫折能力、个人素质等方面呈现下降趋势[1,3]。
2 提升卫生职业学校招生质量的对策
2.1 调整和完善招生制度
在当前招生形势较为严峻的形势下,卫生职业学校要在严格执行上级主管部门制定的招生制度前提下,确保生源质量。在一些生源较为缺乏的地区做到宁缺毋滥,不降低入学门槛,将招生指标适当调整到生源充足的地区,以确保生源质量[4]。
2.2 建立智慧校园背景下的招生管理平台
随着智慧校园在职业学校的建立及不断完善,在学校智慧校园网的办公系统中单独建立招生管理平台,设专用账户,设置系统管理、信息采集、信息分析、信息查询、信息发布、在线讨论等栏目,通过这个平台将招生管理部门与学校领导、各职能处室、全体招生成员实现快捷联系,相互了解相关信息。(1)招生就业处通过平台及时发布招生年度计划和工作总结、招生简报、有关招生文件(校内和上级)。(2)招生成员登陆专用账户后,可以实时查询招生安排(招生负责人和成员、时间、地点、招收专业及人数、具体要求等)。(3)校级领导可随时查看各地区招生现况,了解招生工作进展,全面了解学校招生的总体情况。(4)通过招生管理平台大数据的采集和运算功能,收集招生工作各方面的数据,帮助招生成员、招生管理人员和校领导对招生情况进行全面的分析,发现招生中存在的问题,并找出解决的方法,进而推动学校招生质量的提升。
2.3 加大多种招生形式的宣传力度
(1)制作并发放详尽的招生简章,全面介绍学校开设的专业,学校特色、学校获得的各种荣誉和奖励、校内校外实训基地、各专业的就业率、各专业职业岗位现状、学校名师、杰出毕业生代表等,提高社会对学校的认可度。(2)与各地区有相当规模的初级中学建立良好的协作关系,定期选派工作人员到学校进行现场宣传和咨询,创建QQ、微信招生咨询群,随时解答家长和考生的疑惑[5-8]。(3)每年定期在校内召开现场招生咨询会,让学生和家长参观学校的校貌、教室、宿舍、实训中心,对学校具有初步感受,并现场解决学生和家长在招生中存在的困惑或问题。
2.4 加强学校的内涵建设
卫生职业学校培养的学生主要面向医院等医药系统多个工作岗位的高素质技能型应用型人才,学校要加强内涵建设,确保办学质量,扩大学校在社会上的认可度和影响力。(1)学校要加强师资建设,通过建立名师工作室、学科带头人和教学新秀的评选、双师型教师的培养、专业技能竞赛、创建品牌专业、建设特色专业群等形式切实提升办学质量,增强学校的办学实力,以培养优质毕业生为依托,与兄弟院校建立良好关系并相互学习和相互借鉴先进办学理念,与国外院校深度合作,不断提升学校知名度,以此吸引优质生源报考学校。(2)学校要积极与相关医学院校联系,做好专接本、专升本等学历教育的衔接工作,为部分想进一步提升学历层次的学生创造继续学习机会。(3)健全专业设置,增强专业建设和社会需求的良性互动,充分发挥学校办学特色,增大优势专业的招生比例,结合区域经济和社会发展需求,调整专业招生规模,优化专业设置,增开人才缺口较大的专业,重点建设品牌专业、特色专业,为用人单位提供优异的毕业生,以此提高就业率,通过高就业率保证招生质量,形成招生就业的良性循环。
总之,卫生职业学校招生形势日益严峻,学校招生管理部门要针对高职教育适龄人口减少、高职教育生源质量的下降的现状,不断调整和完善招生制度,合理调配各地区的招生指标,利用智慧校园建立招生管理平台,加大多种形式的招生宣传力度,努力加强学校的内涵建设,扩大社会对学校的认可度和影响力,形成招生就业的良性循环,使学校的招生质量得以持续保证。
参考文献
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