整改方案范文(精选10篇) 时间:2024-11-06 14:41:58 由 分享 复制全文 下载本文 2024-11-06 14:41:58 复制全文 下载全文 整改方案范文篇一:整改方案范本 XX煤业有限责任母公司安全隐患整改方案编制:X X X审查:X X X批准:X X X编制单位:XX煤业有限公司XXX部(科)编制日期:二O一三年三月三十日 XX煤业有限公司安全隐患整改方案 2021年3月30日,XXXXXXXX对我矿的安全生产状况进行了全面生产的检查和,经现场检查,共查出隐患6条,建议2条。我矿对本次所查出的隐患高度重视,于当天晚上19:00分在矿会议室组织召开了安全隐患专项整改会议,成立了专项盲区整改治理成立领导小组,按照“五定五落实”(落实措施、落实责任、落实资金、落实时限、落实预案)的原则和有关规定要求逐条进行整改,为安全、科学、合理、认真地搞好本次安全隐患吕圣索整改落实工作,按照会议精神编制本建议书限期方案。一、落实整改责任,成立组织机构 1、设立安全隐患整改领导小组组长:***(负责隐患落实整改工作的预备布置、全面指挥及协同管理工作)副组长:***(负责整改工作期内组织工作的现场指挥、跟踪、即刻抽查跟进隐患落实工作整改落实进度情况)副组长:***(负责审核安全隐患整改方案和协助组长解决出现过程中整改的技术难题)成员:*** *** *** *** *** *** *** ****(具体并负责各项整改工作其他工作的实施和安全检查。深入现场,根据自身职责分管范围需要进行隐患辖区整改跟进,力争按质、按量、按时提前完成整改任务)。安全隐患整改领导小组职责:(1)对编制的整改方案具体措施认真进行会审,并提出会审意见。(2)对整改方案提出的各项安全措施是否,遗漏补充,负责整改工作防护。(3)制定隐患整改表,对隐患整改进度需要进行跟踪检查。(4)严格执行“编号登记、复查销号”的整改制度。(5)整改领导小组成员分工专题会议明确,责任到人,层层落实责任。(6)对各项整改项目,责任人必需到现场指挥、督查、发现问题及时处理。(7)在隐患整改投资过程中,遇到难以解决的风险问题时,由隆重召开领导小组组长负责召开领导小组全体工作人员会议,草拟方式解决问题的方法和措施。(8)按整改融资方案进行整改,安全措施绝不到位决不允许施工。(9)做好整改期间各项记录。在规定期限内对所有督查整改落实到位。 2、设立安全隐患整改、复查验收领导小组组长:***(矿长)副组长:***(安全矿长) *** (总工程师)成员:*** *** *** *** *** *** ***安全隐患整改、复查验收工作组职责:(1)负责所有整改项目体检复查验收工作,对整改不合格的必须重新进行整改,直到合格为止。(2)制定各项整改项目验收标准,严格按标准或进行验收。(3)对整改期间“三违”现象进行督查,对各类违章、违纪行为按有关规定进行处罚。(4)狠抓整改意见工程质量,对各项改革整改工程质量跟踪检查,发现问题,及时处理。(5)对整改工作失职人员进行自查自纠严肃查处。(6)对查处整改各项安全检查记录进行检查、完善。(7)整改结束并经自查自验合格后,报请县公司验收。 3、整改所需资金及物资设备保障董事长(矿长)***、总经理(副矿长)***和财务科长***负责筹措整改所需资金及整改物资设备的正常供应等。二、整改要求严格按照定措施、定时限、定资金、定预案、定责任人的“五定”原则,专门针对存在的薄弱环节,采取布齐措施,进行重点整治,严密防范。同时要求各队、各班组对安全隐患必须本着快速、安全、优质、高效、限期的原则进行整改,确保矿洞安全生产。如果发现对隐患整改采取消极态度、拖延或采取应付使整改质量无保证而导致发生事故的,将严厉员追究有关人员的责任意识。三、隐患内容及整改措施、责任人、整改时间 1、煤矿无矿级安全管理机构文件,安全大批量生产管理机构不健全。(1)整改措施:成立我矿的矿级数据安全管理机构,由***董事长签发并进行复核,且逐步健全安全生产管理机构。(2)整改责任人:*** *** ***(3)回查验收人:*** *** ***(4)整改期限:在4月15日前完成。 2、主斜井探放水钻孔已施工结束,无钻孔竣工图和允许掘进离。副斜井探放水资料不完善。(1)整改措施:要求承建主斜井的施工单位按照实际比例绘制探放水的平面图和剖面图,在图上必须标明清楚煤(岩)层位和允许掘进距离。要求承建副斜井的施工单位完善探放水资料,资料完成完成后报我矿成功进行审核。(2)整改责任人:*** ***(3)回查验收人:*** ***(4)整改期限:4月10日前完成。 3、副斜井、主斜井无瓦斯检查牌板。(1)整改措施:其要求下属两施工单位在《规程》规定位置应当悬挂瓦斯检查牌板,且按有关规定及时检查和填写瓦斯数据。(2)整改责任人:*** ***(3)回查验收人:*** ***(4)整改期限:4月5日前完成。 4、特种作业人员配备迟滞(瓦斯员、安全员、绞车司机、安全监控员、探放水工、防突工等)。(1)整改措施:要求两施工单位按规定配齐相关特种篇二:整改方案范本代县明利矿业有限责任公司五采区地下开采改扩建工程安全设施验收整改方案编制:杨荣东审查:韩宝泉批准:王宝军编制单位:代县银穗草矿业有限责任公司编制日期:二O一四年八月二十六日代县明利矿业齐卡有限责任公司五采区地下开采改扩建工程安全管理建设项目设施验收整改方案 2021年12月25日,我公司组织本单位相关负责人及技术人员、施工单位、监理单位、评价单位、设计单位(含“六大系统”)和聘用的专家组对“代县明利矿业有限责任公司五采区地下开采改扩建工程安全设施”进行了竣工验收。专案小组听取了建设单位、施工单位、监理单位、设计单位(含“六大系统”)、评价单位汇报,查阅了相关资料,核查了矿山现场,经认真研究讨论,对现场和评价报告(包括竣工图)提出了整改意见,我矿对该次本次验收所提出的整改意见高度重视,于2021年12月26日8:00在会议室组织召开了五采区安全设施整改会议,成立了代县明利矿业有限责任设六采区地下开采改扩建工程安全公司施整改领导小组,按照“五定五落实”(落实措施、落实责任、落实资金、落实时限、落实预案)的原则和有关规定要求逐条进行整改,为安全、科学、合理、认真地搞好本次安全隐患整改落实工作,按照会议精神管理体制管理制度本整改方案。一、落实整改责任,成立组织机构 1、新设新辟安全隐患整改领导小组组长:沈岳文(负责整改工作的预备布置、全面指挥及组织协调网络管理)副组长:王宝军(负责整改坐镇组织工作期间的现场指挥、跟踪、随时抽查跟进隐患整改落实进度情况)副组长:韩宝泉(负责审核安全隐患出现方案和协助组长解决整改过程中整改的技术难题)成员:杨荣东王金玉冯宾周瑞宏周瑞发都叶茂张斌(具体负责各项整改工作的实施和安全检查。深入现场,根据自身职责分管范围进行整改跟进,力争按质、按量、按时完成整改演训)。安全服务设施整改领导小组职责:(1)或进行对编成的整改方案认真进行会审,并提出会审意见。(2)对整改方案提出的各项安全措施是否,遗漏补充,负责整改其他工作安全。(3)制定隐患整改表,对隐患整改进度进行跟踪检查。(4)严格执行“编号登记、复查销号”的整改制度。(5)组成员整改领导小组成员分工明确,责任到人,层层落实责任。(6)对各项整改项目,责任人必须到现场指挥、督查、发现问题及时处理。(7)在整改过程中,遇到难以解决的风险问题时,由举行领导小组组长负责召开领导小组全体工作人员会议,提出改变现状解决问题的方法和措施。(8)按整改方案需要进行整改,安全措施不到位决不允许施工。(9)做好整改期间各项廖旺。在规定期限内对所有整改查处内容落实到位。 2、创设安全设施整改、复查验收领导小组组与长:沈岳文(矿长)副组长:王宝军(安全矿长)韩宝泉(总工程师)成员:杨荣东王金玉冯宾周瑞宏周瑞发魏秀泉都叶茂张斌安全隐患整改、复查立项领导小组职责:(1)负责所有整改项目子项目复查验收教育工作,对整改不未必合格的必须重新进行整改,直到合格为止。(2)制定各项整改子项目验收标准,严格按标准成功进行验收。(3)对整改期间“三违”现象进行督查,对各类违章、违纪行为按有关规定进行处罚。(4)狠抓查处工程质量,对各项两项整改工程质量跟踪检查,发现问题,及时处理。(5)对整改工作失职人员进行严肃查处。(6)对整改各项安全检查记录进行检查、完善。二、整改要求严格按照定措施、定时限、定资金、定预案、定责任人的“五定”原则,专门针对存在的薄弱环节,采取切实有效措施,进行重点整治,严密防范。同时要求各队、各车间对安全隐患必须本着快速、安全、优质、高效、限期的原则成功进行整改,全面落实矿井安全生产。如果发现对查处隐患整改采取消极态度、拖延或采取应付使整改质量无保证而导致发生丰事故的,将严厉追究有关人员的责任。三、整改内容及整改措施、责任人、整改时间1、1335m前段运输巷道少两道风门(1)整改措施:由八冶建设集团有限公司代县明利铁矿企业集团五采区工程项目部负责,按其要求增加两道风门。(2)整改责任人:周瑞宏周瑞发(3)回查验收人:王金玉冯宾(4)整改期限:在12月28日前完成。 2、1360m中段风门开门方向不对(1)整改措施:由八冶建设集团有限公司代县明利铁矿五采区工程项目部负责,按要求对1360m中段风门开门方向进行改造。(2)整改责任人:周瑞宏周瑞发(3)回查验收人:王金玉冯宾(4)整改期限:在12月27日前完成。 3、缺少风门管理制度(1)整改措施:由代县明利矿业有限责任五采区工程技术部负责,建立风门管理制度,派专人看管风门。(2)整改责任人:韩宝泉杨荣东(3)回查验收人:王金玉冯宾(4)整改期限:12月28日前完成。 4、测风设备安装位置不进行规范(1)整改措施:由山西博华科技有限公司与为并负责,按要求篇三:后进村整改方案范文后进村党组织整改工作实施方案为深入推进我镇“创先争优”活动开展,全面提升我镇农村基层组织建设工作整体水平,增强基层组织战斗力和财政监督凝聚力,充分发挥村级打头阵党组织的战斗堡垒作用和农村党员的先锋模范作用,加快社会主义工程建设新农村建设步伐,促进农村各项事业协调快速发展,现结合实际,制定本方案。一、指导思想后进村党组织整改工作,要坚持以深入贯彻落实党的十七届四中、__精神为指导。牢固逐步形成和认真落实科学发展观,以争创“五个好”党组织为目标,以思想教育为先导,坚持方法论整顿与组织整顿并重的原则,以深入推进“创先争优”活动进程为抓手,以开展“三级联创”、和农村无职党员“设岗定责”工作为有效载体,充分调动和突显发挥各级党组织、广大党员党组织的积极性、创造性,全力推进农村中心工作。二、整顿对象通过认真对照“五个好”目标要求,结合结合近几年来综合考核评价结果,根据村级组织建设基本建设总体情况,经综合研究分析,确定全镇整改侨台界为....村。整顿对象的具体存在以下方面的问题: 1、村级班子长期不健全,各项科研工作处于滞后状态; 2、支部书记和村主任带头致富、带领农民内辘的能力差,农民群众收入低; 3、“两委”班子成员年龄偏大,党员队伍老龄化; 4、所处地域偏远,自然条件恶劣,信息闭塞,交通不便,农民生产、生活条件差,收入低,生活困难。三、目标任务通过此次集中整改,或使后进村转化升级,基本实现“五个一”目标: 1、配强一个班子。党组织各级党委核心作用充分发挥,“两委”班子团结协调、谋事干事,引导、服务和带领群众增收致富能力强,能够有力地维护、助推社会和谐稳定;带出一个有创造力、凝聚力和战斗力的好村两委,农民群众的满意度明显提高。 2、培养一支队伍。强化党员教育培训,提高党员素质,农村党员带头致富和带领群众基层干部共同致富的“双带”作用明显发挥;优秀中青年农民加入党组织畅通无阻的渠道畅通,村级后备力量充足。 3、找准一条路子。深入开展调查研究组,发动党员群众献计献策,班子帮助村级班子理清发展思路,制定长远发展规划,找准一条适合农村发展、切合实际的好路子,形成具有特色的主导产业,农民收入稳步增加,村集体经济竞争实力明显增强,基础设施建设明显改善。 4、完善一套制度。指导督促乡镇干部党组织严格执行农村党支部工作规则,推进党务、村务公开和民主运营管理,建立并一套行之有效的工作制度,党组织领导成员下的村级民主自治自治机制不断完善,决策科学、运行规范、管理民主,形成按章办事、依法治村长效教育工作机制,村级组织工作全面步入科学化、民主化和规范化的转轴。 5、解决一些问题。坚持为群众办好事、办实事,妥善处理农民群众在生产生活中存在的突出问题,农民群众反映诉求渠道畅通,群众最现实、最直接、最关心的利益得到有效实现,工作鼓吹得到群众的拥护与支持,业绩增长得到群众认可与肯定;社会矛盾摸查机制健全健全完善,农村社会存在的各种矛盾纠纷的得到有效化解,无重大刑事、治安和信访案件,乡风文明、村容整洁、邻里和睦、秩序良好、社会稳定。四、组织领导为领导切实加强对后进村整顿转化组织工作的领导、组织和协调,保障此项工作落到实处、收到实效,决定成立江口镇开展后进村党组织整改工作领导小组:组长:(党委书记)副组长:(人民政府镇长)(人大主席)成员:后进村党组织整改领导小组下设办公在镇党委办公室,办公室主任兼任。五、方法步骤整顿工作分与四个阶段进行:第一阶段:摸清情况,制订整顿方案(7月10日-7月31日)镇党委组织人员进驻镇政府后进村,调查摸底,建设重点摸排贫困户党组织建设情况、两委班子情况、党员活动进行情况、党员思想状况与作用发挥情况、党组织火力点活动阵地建设情况等,党委在摸清问题的基础上,逐村制定切实可行的整顿工作方案。第二阶段:集中整顿(8月1日-10月31日)通过召开党员大会或村民代表大会等形式,广泛听取党员群众的意见,进一步分析存在的突出问题,切实做到整饬一项、见效一项、巩固一项,把问题清理到边,把矛盾化解到底,确保不走过场。消除要着力解决好以下五个方面的问题:一是着力解决后进村班子战斗力不强的问题;二是着力解决相对后进村农民增收渠道不宽的问题。三是着力解决相对后进村事务管理不规范的问题;四是着力解决相对后进村党员作用难的问题;五是着力解决影响相对后进村和谐消除稳定的突出问题。第三阶段:巩固提高(11月1日-11月30日)规范村级阵地建设,强化各项规章制度。镇后进村整改领导小组要帮助指导后进村完善党员活动室、计生服务室、综合室、配有必要办公桌椅等必要的办公设施。要指导后进村以法律、法规和政策为依据,以实际、实用、实效为原则,建立健全村民会议,村民代表会议和党员议事会制度,村党组织、村民委员会按期换届选举制度,民主评议党员、干部制度、财务管理、财务公开、财务监督制度建设等等,扎实推进农村基层民主的建设。加强党员干部对后进村党员和群众的教育,全面提高党员和群众的整体素质。镇党委要多方位把思想教育贯穿于整顿的全过程,把整顿工作与"三个代表"重要思想学习、农村法律、法规、相关政策的宣讲结合起来,采取多种形式,需要进行对共产党员群众进行党的路线方针政策,国家法律法规和科技文化知识的教育,帮助党员增强党性和组织纪律性,增强后进村党组织的凝聚力和战斗力。第四阶段:检查验收( 12月1日-12月31日)镇党委将按照工作管理工作最终目标和要求,制定检查验收国家标准,组织人员,组成检查组,对后进村进行检查验收形成后进村整改工作总结。第一篇:《整改方案范本》XX煤业有限责任公司安全隐患整改方案编制 X X X 审查 X X X 批准 X X X 编制单位XX煤业有限公司XXX部(科)编制日期二O一三年三月三十日XX煤业有限公司安全隐患整改方案2013年3月30日,XXXXXXXX对我矿的安全生产状况进行了全面的检查,经现场检查,共查出隐患6条,建议2条。我矿对本次所查出的隐患高度重视,于当天晚上1900分在矿会议室组织召开了安全隐患专项整改会议,成立了专项隐患整改治理领导小组,按照“五定五落实”(落实措施、落实责任、落实资金、落实时限、落实预案)的原则和有关规定要求逐条进行整改,为安全、科学、合理、认真地搞好本次安全隐患整改落实工作,按照会议精神编制本整改方案。一、落实整改责任,成立组织机构1、设立安全隐患整改领导小组组长***(负责隐患落实整改工作的安排布置、全面指挥及组织协调管理工作)副组长***(负责整改工作期间的现场指挥、跟踪、随时抽查跟进隐患整改落实进度情况)副组长***(负责审核安全隐患整改方案和协助组长解决整改过程中出现的技术难题)成员*** *** *** *** *** *** *** ****(具体负责各项整改工作的实施和安全检查。深入现场,根据自身职责分管范围进行隐患整改跟进,力争按质、按量、按时完成整改任务)。安全隐患整改领导小组职责(1)对编制的整改方案认真进行会审,并提出会审意见。(2)对整改方案提出的各项安全措施是否可行,遗漏补充,负责整改工作安全。(3)制定隐患整改表,对隐患整改进度进行跟踪检查。(4)严格执行“编号登记、复查销号”的整改制度。(5)整改领导小组成员分工明确,责任到人,层层落实责任。(6)对各项整改项目,责任人必须到现场指挥、督查、发现问题及时处理。(7)在隐患整改过程中,遇到难以解决的问题时,由领导小组组长负责召开领导小组全体工作人员会议,提出解决问题的方法和措施。(8)按整改方案进行整改,安全措施不到位决不允许施工。(9)做好整改期间各项记录。在规定期限内对所有隐患督查整改落实到位。2、设立安全隐患整改、复查验收领导小组组长***(矿长)副组长***(安全矿长) *** (总工程师)成员*** *** *** *** *** *** *** 安全隐患整改、复查验收领导小组职责(1)负责所有整改项目复查验收工作,对整改不合格的必须重新进行整改,直到合格为止。(2)制定各项整改项目验收标准,严格按标准进行验收。(3)对整改期间“三违”现象进行督查,对各类违章、违纪行为按有关规定进行处罚。(4)狠抓整改工程质量,对各项整改工程质量跟踪检查,发现问题,及时处理。(5)对整改工作失职人员进行严肃查处。(6)对整改各项安全检查记录进行检查、完善。(7)整改结束并经自查自验合格后,报请县公司验收。3、整改所需资金及物资设备保障董事长(矿长)***、总经理(副矿长)***和财务科长***负责筹措整改所需资金及整改期间物资设备的正常供应等。二、整改要求严格按照定措施、定时限、定资金、定预案、定责任人的“五定”原则,针对存在的薄弱环节,采取切实有效措施,进行重点整治,严密防范。同时要求各队、各班组对安全隐患必须本着快速、安全、优质、高效、限期的原则进行整改,确保矿井安全生产。如果发现对隐患整改采取消极态度、拖延或采取应付使整改质量无保证而导致发生事故的,将严厉追究有关人员的责任。三、隐患内容及整改措施、责任人、整改时间1、煤矿无矿级安全管理机构文件,安全生产管理机构不健全。(1)整改措施成立我矿的矿级安全管理机构,由***董事长签发并进行公示,且逐步健全安全生产管理机构。(2)整改责任人*** *** *** (3)回查验收人*** *** *** (4)整改期限在4月15日前完成。2、主斜井探放水钻孔已施工结束,无钻孔竣工图和允许掘进距离。副斜井探放水资料不完善。(1)整改措施要求承建主斜井的施工单位按照实际比例绘制探放水的平面图和剖面图,在图上必须标示清楚煤(岩)层位和允许掘进距离。要求承建副斜井的施工单位完善探放水资料,资料完成后报我矿进行审核。(2)整改责任人*** *** (3)回查验收人*** *** (4)整改期限4月10日前完成。3、副斜井、主斜井无瓦斯检查牌板。(1)整改措施要求下属两施工单位在《规程》规定位置必须悬挂瓦斯检查牌板,且按有关规定及时检查和填写瓦斯数据。(2)整改责任人*** *** (3)回查验收人*** *** (4)整改期限4月5日前完成。4、特种作业人员配备不足(瓦斯员、安全员、绞车司机、安全监控员、探放水工、防突工等)。(1)整改措施要求两施工单位按规定配齐相关特种第二篇:《整改方案范本》山东政法学院XXX(单位、部门)本科教学工作合格评估整改工作方案一、评估情况综述1、专家考察情况简介2、专家发现的主要问题3、专家提出的主要建议4、其他二、整改工作的组织实施1、组织领导2、时间安排(1)第一阶段研究部署阶段(2)第二阶段整改实施阶段(3)第三阶段验收总结阶段……三、整改工作的指导思想四、整改工作的工作思路五、整改工作的工作目标六、整改工作的工作要求七、整改工作的主要内容和措施1、XXX方面(1)现状(2)问题(3)目标(4)措施(5)成果(6)完成时间(7)责任人2、实践教学方面(1)现状(2)问题(1)实验、实训、实习等教学的实践教学环节与理论教学的比例、学分的安排、学习的安排有待进一步调整、规划。(2)实践教学条件需要进一步提升。警官学院校区,感觉实践用房太紧张,场地不多,影响人才培养质量。(3)毕业实习受司法考试、公务员考试的影响,难以取得成效。实践教学场所比较拥挤。这个问题也是大讨论中教师提出的教学资源不均衡问题。整改措施与方案工程训练应该是非常重要的实践环节,应给予足够的重视。中心决定组织力量对实习场所及设备要求作进一步调查(包括其他高校的情况,校内专业计划、学生数及相关专业的发展趋势),一年内向学校提出场所面积及设备要求。实践教学指导教师较少。这个问题与大讨论中老师提出的双师型或实践教学人才缺乏,实验、实习及实训带教专业化程度较低密切相关。{工作整改方案范本}. 整改措施与方案随着我校办学层次不断提高,每年会有大量人才引进,但人才引进大多为高学历,而双师型或实践教学人才引进非常薄弱。作为实践教学为主的实验实训中心在引进人才时应切实考虑实践教学需求,加大力度引进具有实践教学经验或较好行业背景的人才。一年内做好师资尤其是实验实习师资需求的调研并做好相应的规划,在报人事处的同时积极发动中心员工争取引进相关师资包括双师型师资。三年内初步解决师资缺乏和结构不合理问题。公共类课程的实验实训室没有得到充分共享。学校实践教学体制有待进一步合理。实验室规划比较混乱,学校实验室建设同质化严重,资源利用率低。公共类课程的实验实训室共享有利于场地、人员、设备和资金等共享,也有利于统一管理统一维护。目前学校主要公共类的课程有电工学(工业电子学)、电子技术(非电类工科的模电和数电)、单片机原理和应用以及计算机程序设计语言类的课程(主要是c语言程序设计、VB程序设计语言等)。整改措施与方案这些课程及实验实训设施的共享涉及到相关学院,尽管是学校层面协调才能解决的问题,中心将在一年内积极提出部门的想法和建议。实验实训室建设(比如电气这块)系统性还不够,缺乏规划性。这个问题同问题1,是实践教学体制问题。整改措施与方案在目前还没有体制改革的情况下,从现在开始,中心所有的实验实训室建设事先与相关学院沟通,尽量有一个相对远期的框架性的实验室建设规划,然后每个部门再按此规划进行每年的分期建设,这样可以克服每学期实验实训室建设的盲目性和走一步算一步的问题,尽量避免使建成的实验室不成体系和利用率不高的问题。师资队伍素质有待进一步提高整改措施与方案除了前面提到的争取引进实践类教师外,一年内制定一些具体制度和政策,鼓励和帮助教师走出去,与外界多接触,向其他重点院校教师学习(比如访问学者),提高现有师资队伍的素质。学院与实验实训中心之间交流不够,以致教学内容及要求不够明确整改措施与方案首先中心领导组织相关教研室教师主动与各学院联系和交流,其次呼吁教务处在制度上保障各教学计划制订时能够考虑实践性教学环节具体内容要求和教学目的,并提供相应的沟通平台。学生的领导力和创新能力培养不足我们认为实践教学对于这两个能力的培养应发挥重要作用,因此在实践类课程一方面需要改进教学过程,把培养领导力和创新力的内容融合进去,另一方面,要积极开设创新型课程。整改措施与方案下学期开始要求教师在教学目标制定和教学过程中,不仅需要完成预定的教学目标,同时还应考虑将学生责任担当力、团队协作力、专业素质、思维创新力的培养融合其中。鼓励各教研室开设培养学生领导能力和创新能力的相关课程。1 实践教育质量保障体系有待进一步完善。整改措施与方案教育教学质量的提高是学校办学的永恒主题。实验实训中心准备三年内在已有制度和措施的基础上,进一步完善质量保障体系和监督体系,并加强这二方面的相关制度建设和措施保障。(3)目标(1)进一步重视实践育人,提升实践教学的执行;(2)高度重视实验室、实训场地建设,加大投入力度,加强分类管理,以满足培养应用型人才的需要。比如,要提高监狱学专业狱侦实验室和心理矫治实验室两个专业实验室的匹配度。(3)加强见习周期的指导与管理,调整实习时差和实习区间,以真正实现人才培养方案要求的实践教学任务。{工作整改方案范本}. (4)措施(5)成果(6)完成时间(7)责任人……. 八、附件整改主要内容一览表第三篇:《整改方案范本》代县明利矿业有限责任公司五采区地下开采改扩建工程安全设施验收整改方案编制杨荣东审查韩宝泉批准王宝军编制单位代县明利矿业有限责任公司编制日期二O一四年十二月二十六日代县明利矿业有限责任公司五采区地下开采改扩建工程安全设施验收整改方案2014年12月25日,我公司组织本单位相关负责人及技术人员、施工单位、监理单位、评价单位、设计单位(含“六大系统”)和聘请的专家组对“代县明利矿业有限责任公司五采区地下开采改扩建工程安全设施”进行了竣工验收。专家组听取了建设单位、施工单位、监理单位、设计单位(含“六大系统”)、评价单位汇报,查阅了相关资料,核查了矿山现场,经认真研究讨论,对现场和评价报告(包括竣工图)提出了整改意见,我矿对本次验收所提出的整改意见高度重视,于2014年12月26日800在矿会议室组织召开了五采区安全设施整改会议,成立了代县明利矿业有限责任公司五采区地下开采改扩建工程安全设施整改领导小组,按照“五定五落实”(落实措施、落实责任、落实资金、落实时限、落实预案)的原则和有关规定要求逐条进行整改,为安全、科学、合理、认真地搞好本次安全隐患整改落实工作,按照会议精神编制本整改方案。一、落实整改责任,成立组织机构1、设立安全隐患整改领导小组组长沈岳文(负责整改工作的安排布置、全面指挥及组织协调管理工作)副组长王宝军(负责整改工作期间的现场指挥、跟踪、随时抽查跟进隐患整改落实进度情况)副组长韩宝泉(负责审核安全隐患整改方案和协助组长解决整改过程中出现的技术难题)成员杨荣东王金玉冯宾周瑞宏周瑞发都叶茂张斌(具体负责各项整改工作的实施和安全检查。深入现场,根据自身职责分管范围进行整改跟进,力争按质、按量、按时完成整改任务)。安全设施整改领导小组职责(1)对编制的整改方案认真进行会审,并提出会审意见。(2)对整改方案提出的各项安全措施是否可行,遗漏补充,负责整改工作安全。(3)制定隐患整改表,对隐患整改进度进行跟踪检查。(4)严格执行“编号登记、复查销号”的整改制度。(5)整改领导小组成员分工明确,责任到人,层层落实责任。(6)对各项整改项目,责任人必须到现场指挥、督查、发现问题及时处理。(7)在整改过程中,遇到难以解决的问题时,由领导小组组长负责召开领导小组全体工作人员会议,提出解决问题的方法和措施。(8)按整改方案进行整改,安全措施不到位决不允许施工。(9)做好整改期间各项记录。在规定期限内对所有整改内容落实到位。2、设立安全设施整改、复查验收领导小组组长沈岳文(矿长){工作整改方案范本}. 副组长王宝军(安全矿长)韩宝泉(总工程师)成员杨荣东王金玉冯宾周瑞宏周瑞发魏秀泉都叶茂张斌安全隐患整改、复查验收领导小组职责(1)负责所有整改项目复查验收工作,对整改不合格的必须重新进行整改,直到合格为止。(2)制定各项整改项目验收标准,严格按标准进行验收。(3)对整改期间“三违”现象进行督查,对各类违章、违纪行为按有关规定进行处罚。(4)狠抓整改工程质量,对各项整改工程质量跟踪检查,发现问题,及时处理。(5)对整改工作失职人员进行严肃查处。(6)对整改各项安全检查记录进行检查、完善。二、整改要求严格按照定措施、定时限、定资金、定预案、定责任人的“五定”原则,针对存在的薄弱环节,采取切实有效措施,进行重点整治,严密防范 工作整改方案范文一、整改背景。近年来,我国经济社会发展取得了长足进步,但在工作中也出现了一些问题和不足。为了更好地适应新形势下的发展需要,提高工作效率和质量,特制定本整改方案,以期进一步完善工作机制,提升工作水平。二、整改目标。 1. 提高工作效率,确保工作任务按时完成; 2. 加强团队协作,提升工作质量; 3. 加强对工作流程的管理和控制,减少工作失误和漏洞; 4. 加强对员工的培训和考核,提高员工整体素质和能力。三、整改措施。 1. 完善工作流程,明确工作责任和权限,建立健全的工作制度和流程; 2. 加强对员工的培训和考核,提高员工整体素质和能力; 3. 加强沟通和协作,建立和谐的工作氛围,增强团队凝聚力; 4. 加强对工作过程的监督和检查,及时发现和解决问题; 5. 加强对工作成果的评估和总结,及时调整工作方向和策略。四、整改方案实施步骤。 1. 制定整改方案,并明确责任人和时间节点;2. 各部门负责人负责组织部门员工学习整改方案,并落实到具体工作中; 3. 加强对工作流程的管理和控制,及时发现和解决问题; 4. 加强对员工的培训和考核,提高员工整体素质和能力; 5. 加强对工作成果的评估和总结,及时调整工作方向和策略。五、整改效果评估。 1. 按照整改方案制定的时间节点,对整改效果进行评估; 2. 对整改效果进行总结和分析,及时调整和优化整改方案; 3. 持续跟踪和监督整改效果,确保整改措施的落实和效果。六、整改方案总结。本次整改方案的实施,将有力地推动工作的规范化、标准化和科学化,提高工作效率和质量。通过全员的共同努力,相信我们一定能够取得良好的整改效果,为企业的长远发展打下坚实的基础。 整改方案-整改方案范文整改方案-整改方案范文篇一对照省《关于xx市语言文字工作的评估报告》提出的整改建议,现将我市整改情况报告如下: 一、提高认识,强化舆论氛围建设实现了语言文字“初步普及”、“基本普及”的目标,只是达到了新世纪语言文字工作的初步要求。语言观念、用语用字水平等“软环境”的“优”是江南名城题中之义,通过城市语言文字工作评估后,要避免“差不多”、“过得去”思想,对语言文字规范化工作提出更高的要求。⒈抓住有利契机,融入文明城市创建洪流。为确保我市在20xx年之前创建成全国文明城市,市文明办将语言文字规范化工作纳入创建内容,并在《文明城市测评体系》和《创建全国文明城市工作责任分解表》中作出详细规定。市语委将配合市文明办做好规范用语用字的监测,把语言文字的规范化要求落到实处。⒉采取有力措施,扩大法律法规的社会知晓度。继续利用报纸、广播、电视以及公交汽车等流动载体继续做好《国家通用语言文字法》的宣传,新闻部门在发挥好示范作用的同时,加强国家语言文字工作方针、政策的宣传,扩大《国家通用语言文字法》的社会知晓度,提高群众语言文字规范化的自觉性。要精心组织推普宣传周活动,通过群众喜闻乐见、形式多样的推普活动,增强市民规范用语用字的意识。⒊巩固和完善现有的工作机制。强化政府领导、语委成员单位齐抓共管的工作格局,发挥语委办公室的协调作用,做好工作规划、教育培训、科学研究、测试咨询等项工作,积极探索和不断完善适应时代要求和xx实际的依法监督和管理语言文字工作的长效机制,抓好达标后的巩固、深化、拓展、提高工作。二、提升水平,发挥学校的基础作用学校是语言文字工作的基础。过去几年,我市在“三纳入一渗透”,即将语言文字规范化要求纳入中小学生常规要求,纳入教育督导的重要内容,纳入培养目标、管理常规和基本功训练之中,渗透到德、智、体、美及社会实践等各项活动方面做了大量的工作,中小学语言文字规范化工作有了一定的基础。通过城市语言文字工作评估后,我们将在以下几方面提高应用水平: 一是XX年中考改革方案的配套文件《初中学生综合素质评价的实施意见》,把初中生“说普通话,写规范字”列入其中。二是提倡有条件的职业学校,面向学生开展普通话培训测试,逐步达到教育部、国家语委提出的“高中学生普通话水平达到二级以上标准”的要求。三是将语言文字规范化纳入校园文化建设内容,真正实现普通话成为教学用语、交际用语、校园用语。按照省语委、省教育厅的部署,在中小学幼儿园全面开展语言文字规范化示范校的创建活动。四是寻求xx市语言学会、教育学会中语会等研究团体的支持,发动、团结专家学者,加强语言文字基础理论和应用研究,为推进语言文字规范化提供理论、技术和人力支持。三、齐抓共管,搞好语言文字整体环境建设按照市委、市政府依法治市的要求,开展城市语言文字工作法制调研,对现有各行业语言文字管理的相关规定进行梳理,在此基础上修改、补充和完善,形成xx市语言文字管理的一整套规范管理文件。与此同时,进一步明确各部门的工作职责,探索有效的执法运行机制,依法管理城市语言文字工作,切实将语言文字管理纳入依法治市的轨道。抓好机关、窗口单位。要继续做好国家通用语言文字的推广和普及,提高汉语汉字应用的规范化水平。继续采取各种形式对各行各业,尤其是机关公务员和窗口单位相关人员进行国家通用语言文字的专门培训和考核,着手加强金融、保险、旅游等有关部门、行业的制度建设,提高相关人员语言文字的规范意识和应用能力,继续开展公共服务行业一线服务人员的普通话培训,逐步扩大对社会各类人员的普通话培训,满足市民提高普通话水平的要求。加强社会用字监管。修订《xx市社会用字管理暂行规定》,进一步明确工商、城管、文化等部门的管理责任,建立定期的检查制度,加大对不规范用字的查处力度,形成有效的监管机制;加强对广告从业人员的社会用字规范化的宣传、教育和培训,增强规范用字意识;市语委仍将会同教育局、城管局定期开展“规范社会用字,维护城市形象”检查执法活动,努力提高城市规范用字水平,提升城市形象和文化品位。四、健全机构,强化语委办的效能建设⒈增设语委办公室主任岗位。XX年机构改革方案中,我市采取在市教育局办公室增挂“xx市语言文字工作委员会办公室”牌子,市语委办公室主任由市教育局办公室主任或副主任兼任的办法。为了进一步加强语言文字工作,市语委拟向市编委申请,在市教育局现有机构编制框架内,增设1名正科级语委办公室主任岗位,加强对语言文字工作的组织协调。⒉加大对语言文字工作的投入。市政府将语言文字工作经费列入财政预算。从XX年开始,财政考虑拨付语言文字工作专项经费万元,保证市语委工作的正常运行,加强对全社会语言文字的有效管理。篇二民主评议做为一种有效的监督形式,是能够给干部本人的工作以较公正评价的一面镜子,时常照照镜子,不但能够更好的发挥自己的长处,更有利于克服和改正自身的不足。通过参加几次民主评议,我深刻地体会到了干部职工对我的鼓励、爱护、期待和帮助。一、对评议意见的基本认识本次民主评议,职工群众对我的具体意见是表扬和鼓励多于批评和建议,其中大多数是对股份公司去年经营业绩的充分肯定。面对表扬,实事求是地说,这里既有集团公司领导的大力指导、支持与帮助,也是股份公司班子成员的精诚团结、分工协作的结果,而非我一己之功,但是,职工群众对我的鼓励和信任还是使我倍受鼓舞;面对批评,本着“有则改之,无则嘉勉”的态度我对每一条意见都进行了认真的分析,对能够落实的尽快、妥善落实;对职工群众的建议,我也结合公司实际进行了认真的思考。二、整改措施此次民主评议职工群众共给我提了二条批评和二条建议,下面针对这些批评和建议结合自身情况谈一下个人的整改措施。 1.关于“为了私利是不拘小节”的思考在20xx年9、10月份我参加了中组部举办的邓小平理论专家研究班的学习和各级纪委组织的多种形式的教育活动,感想很多、收获很大,深刻领会了警示教育的重大意义。所谓“公生明,廉生威”,作为本公司的领导干部,近几年,在担任领导工作岗位后,我更加严格把握自己的言行、严格要求自己、规范自己的行为,坚持自重、自省、自警、自励、自律,自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等资产阶级腐朽价值观念的腐蚀,不给为谋个人私利而不择手段的不法之徒以可乘之机,从而抵挡住了糖衣炮弹的袭击,在群众中树立起了较高的形象和威信。在实际工作中,不该去的地方不去、不该见的人不单独见,时刻保持高度的政治警觉,不以任何理由为借口去干违纪的事情;严格要求自己的下属和亲人提高反腐败的警惕性,尽量给下属创造一种无权谋私、无机会谋私的环境,对亲人经常教育、严格管理和要求,防止他们利用自己的职权和影响做违纪违法的事情。实行厂务公开制度,涉及管人、财、物的部门的领导和职工,实行轮换制、对外采购比价制、招标制、特殊商品的定价委员会讨论制,资金使用透明后,使公司的各项经营活动趋于制度化、程序化,大大减少了人为因素的影响。在大项目的招标、物资采购、人员使用、人员变动等方面自觉接受纪委的监督、并向纪委报告。因为自己思想上的高度重视和制定了相应的防范措施、监督机制,在担任公司的领导干部期间,我没有利用手中的职权谋取过个人私利,在原则问题上决不讲情面,所以,对于“为了私利是不拘小节”这一提法我不敢苟同。但是,既然职工提出了这一点,就说明我们的工作在这一点上还存在差距,还需要在加强监督机制的同时,进一步增加厂务工作的透明度,从小事做起,严格要求。 2.继续深入基层,掌握职工思想动态及现场情况职工群众给我提的另一条意见是“深入基层不够”,做为公司领导,因为要兼顾生产、销售、经营管理、精神文明等各个方面的工作,还要不断加强学习,提高自身的业务水平,所以,尽管自己也总下基层了解一些情况,但在时间的分配上,确实在“深入基层”方面还有欠缺,做的还很不够。职工反映的“xx车间竞争上岗没考上人员还在经管室里养着”,经过核实,已经责令车间进行了处理。通过这件事,也使我更深刻地认识到了深入基层的重要性,因为各种原因,现在部分单位仍然存在“报喜不报忧”的现象,这就造成出现问题或者被淡化,或者失真,从而,给公司的发展带来隐患,只有深入基层,才能更及时地发现各项工作在推进过程中存在的问题,同时,对可能存在的弄虚作假或只做表面文章的部分干部也是一种威慑。为了随时了解各项工作推进的真实情况(而不是表象),使每项工作都能从贴近职工的利益出发,各项工作的开展都不脱离实际,在今后的工作中,我将继续加大深入基层的力度,坚持每天走访生产单位和关键岗位,每天走访车间级领导和工人不少于三次,认真听取干部职工的意见和反映,对他们所反映的情况及时核实并责成相关部门进行处理。 3.关于两点建议职工群众建议“把股份公司产品销售再创一个新纪元”,这是一个美好的愿望,也是股份公司全体干部职工的热切希望。在公司的职代会上以及上1100台动员大会上,董事长和我也都反复强调了“市场化”的重要意义,集团公司领导以及股份公司班子成员,还有销售部都在全力在做拓宽市场的工作,集团公司各单位也都给了我们大力的支持,股份公司其他各单位也都做了大量的保销售的举措。市场是变化莫测的,虽然我们做了大量的工作,“产品销售再创一个新纪元”也还不能妄加承诺,但有一点可以肯定:我们一直在朝着这个方向努力。 “希望对检验、技术队伍认真整改”,这项工作我们一直在做,可以肯定的是,现在检验、技术队伍的整体素质已经有了一定程度的提高。但对检验、技术队伍的整改,非一朝一夕之功,这是一项长期的工作,不能急于求成。技术、检验队伍的整体实力直接影响产品的更新换代和产品质量,对公司的发展作用不容低估,所以,我们领导班子也一直很重视这项工作。 4.注意工作的方法和领导艺术,形成良好的民主气氛 “有时候说话太冲,态度比较蛮横”,这一点虽然职工群众没有提到,但我自己却有所体会。因为所处职位的关系,要处理和做出决策的问题很多,常常觉得时间紧迫,为了提高工作效率,在给公司中层及基层布置工作时,有时因为过于苛求部属的理解力和工作能力,可能就忽略了多交流和耐心听取困难的程序,这样就给他们开展工作带来了一定的难度。同时,为了减少推委扯皮现象和畏难情绪,有时在工作方法上有些强硬、态度过于蛮横。尽管这样有可能提高一点工作效率,但同时,也压抑了民主,可能会使部属为取悦领导而不敢讲真话,错失了一些了解真实情况的机会。鉴于此,在今后的工作中,我一定会尽力克服自己的急噪情绪,注意工作方法和领导艺术,在身边形成浓郁的民主气氛,使公司上下群策群力为公司的美好明天而努力奋斗。篇三自XX年年6月以来,我局按工委、管委要求深入开展了机关作风建设教育整顿活动。进入“学习教育”阶段以后,我按规定认真学习了《中国共产党纪律处分条例》、《行政诉讼法》、《公务员法》等有关文件,加强了业务相关的政策法规和基础知识学习,阅读了毛泽东同志《为人民服务》、《反对自由主义》两篇文章,并做好笔记,认真撰写了读后感。我围绕“机关作风建设”具体资料的学习,认真对照自己平时的思想动态及实际工作及,查摆了自己在思想认识、组织纪律、服务态度、工作效率等方面存在的问题,并进行了认真剖析,查找了问题产生的原因,明确了今后的整改方向,以便更好地开展工作。一、存在的主要问题: 1、政治思想意识不够强。表此刻:对党的思想路线、方针政策的理解、贯彻、执行不够坚定,不能做到与时俱进,及时的提高自己的思想政治觉悟。政治敏锐性和洞察力不足,不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑,透过事物表象把握事物本质的潜力不足,发现问题、分析问题、解决问题的潜力有待提高。2、为人民服务的宗旨观念不够牢固。表此刻:对待群众不能始终持续热情服务的态度,当手头工作稍多时,性子就有些急燥,态度不够和蔼,遇到当事人反复询问的问题时,缺乏耐心,没有合理调整自己的情绪。有时过多思考个人得失,存有“事不关己,高高挂起”的思想。3、工作作风不够扎实。表此刻:对待工作有时报有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,不要花费太多的精力就能够把事情做好。有时由于私心作怪,存在“多做多错,少做少错,不做不错”的态度,除了自己必需完成的以外,能够不做的就不做,有时因此产生工作效率低的问题。4、存在好人主义、形式主义思想。表此刻:处理问题时的原则性有待加强,对工作中发现的问题,碍于情面,能不提的就不提,能不管的就不管,好人主义。有时有只求形式,不求落实的问题,具体制度的落实不够严谨,工作时只求是否做了,不求做得好坏。5、工作纪律的自我约束方面有待加强。表此刻:有时有迟到早退的问题,工作着装有时不规范,有时在工作时间处理一些私人事务,个性是父亲患病治疗期间,因为照顾父亲部分影响了工作。二、存在问题的主要原因: 一是思想上对政治学习缺乏正确的认识。平时虽然经常参加政治学习,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,流于形式,理论与实践相脱节,自己思想意识的更新与党的政策、方针脱节。二是为人民服务的意识不足。对“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的群众路线的领会不够,为人民服务的宗旨意识不强。三是业务水平有待提高。对业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足,一方面,理论与实践相结合做的不够,有理论与实践相脱节的状况存在。另一方面,缺乏敬业精神,对专业知识结构的更新不能跟上国家劳动法建设的速度,有知识结构滞后的问题。三、整改措施: 一是进一步增强群众观念、公仆意识,真正提高自己的思想觉悟。首先,要加强政治理论学习,不断用马克思、恩格斯、列宁、毛泽东关于人民公仆的理论改造自己的世界观、人生观,不断加强共产主义道德修养;其次,站在讲政治、讲正气的高度要求自己。敢于开展批评与自我批评,自觉抵制各种腐朽落后思想的冲击。最后,要把为人民服务意识落实到各项工作中去,以高度的职责感、事业心,勤勤恳恳、扎扎实实的做好各项工作。二是加强自我改造,提高综合素质。首先,加强业务学习,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,务实基础,灵活运用合理的方法和措施,更新自己的知识结构、理论水平。其次,注重法律实务,将法律理论与实务相结合,提高案件处理的规范性、科学性。最后,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。以高度工作职责感和踏实工作作风,严格、公正、礼貌地执法,真正做到全心全意为人民服务。三是以高度的政治职责感、使命感和爱岗敬业的事业心,脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成党和人民交办的各项工作任务,提高工作效率。工作中多动脑子想办法,做到既坚持原则又灵活主动,不做“老好人”。发扬勇于开拓创新、敢于斗争的优良传统和作风,努力开拓工作新局面。四是要严格要求自己,以身作则,做遵守工作纪律的标兵。要求别人做到的,自己首先要做到,要构成严谨求实的工作作风,遵守工作纪律,严格执行法律程序,严谨、规范、科学地做好各项工作。五是要始终持续清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,以高度的政治职责感和踏实的工作作风,坚持全心全意为人民服务的宗旨,坚持实事求是的路线、方针、政策,做一名合格的机关工作者。 整改方案范本1. 引言该整改方案旨在针对现有问题进行改进和优化,以提高组织的运作效率和规范性。本文将提出具体的整改措施和实施计划。2. 现状分析在对组织的现状进行分析后,我们发现了以下问题:- XX问题:描述问题的具体细节和影响。- YY问题:描述问题的具体细节和影响。- ZZ问题:描述问题的具体细节和影响。3. 整改措施为解决上述问题,我们提出以下整改措施:3.1 措施一- 描述具体的整改措施一。- 说明该措施的理由和预期效果。- 列出实施该措施的具体步骤和时间计划。3.2 措施二- 描述具体的整改措施二。- 说明该措施的理由和预期效果。- 列出实施该措施的具体步骤和时间计划。3.3 措施三- 描述具体的整改措施三。- 说明该措施的理由和预期效果。- 列出实施该措施的具体步骤和时间计划。4. 实施计划实施整改措施的计划如下:- 列出整改措施的优先级和重要性。- 制定整改措施的时间表和里程碑。- 分配责任人和相关资源。5. 风险管理在实施整改过程中,可能面临以下风险:- 风险一:描述风险的具体细节和潜在影响。- 风险二:描述风险的具体细节和潜在影响。- 风险三:描述风险的具体细节和潜在影响。我们将采取相应的风险应对策略,并制定预案以减轻潜在风险对整改进程的影响。6. 结论通过实施上述整改措施和风险管理策略,我们有信心解决现有问题,并提高组织的运作效率和规范性。请根据具体情况和需求进行适当调整并实施该整改方案。 整改方案范本(总XX煤业有限责任公司安全隐患整改方案编制: X X X 审查: X X X 批准: X X X 编制单位:XX煤业有限公司XXX部(科)编制日期:二O一三年三月三十日XX煤业有限公司安全隐患整改方案2013年3月30日,XXXXXXXX对我矿的安全生产状况进行了全面的检查,经现场检查,共查出隐患6条,建议2条。我矿对本次所查出的隐患高度重视,于当天晚上19:00分在矿会议室组织召开了安全隐患专项整改会议,成立了专项隐患整改治理领导小组,按照“五定五落实”(落实措施、落实责任、落实资金、落实时限、落实预案)的原则和有关规定要求逐条进行整改,为安全、科学、合理、认真地搞好本次安全隐患整改落实工作,按照会议精神编制本整改方案。一、落实整改责任,成立组织机构1、设立安全隐患整改领导小组组长:***(负责隐患落实整改工作的安排布置、全面指挥及组织协调管理工作)副组长:***(负责整改工作期间的现场指挥、跟踪、随时抽查跟进隐患整改落实进度情况)副组长:***(负责审核安全隐患整改方案和协助组长解决整改过程中出现的技术难题)成员:*** *** *** *** *** *** *** ****(具体负责各项整改工作的实施和安全检查。深入现场,根据自身职责分管范围进行隐患整改跟进,力争按质、按量、按时完成整改任务)。安全隐患整改领导小组职责:(1)对编制的整改方案认真进行会审,并提出会审意见。(2)对整改方案提出的各项安全措施是否可行,遗漏补充,负责整改工作安全。(3)制定隐患整改表,对隐患整改进度进行跟踪检查。(4)严格执行“编号登记、复查销号”的整改制度。(5)整改领导小组成员分工明确,责任到人,层层落实责任。(6)对各项整改项目,责任人必须到现场指挥、督查、发现问题及时处理。(7)在隐患整改过程中,遇到难以解决的问题时,由领导小组组长负责召开领导小组全体工作人员会议,提出解决问题的方法和措施。(8)按整改方案进行整改,安全措施不到位决不允许施工。(9)做好整改期间各项记录。在规定期限内对所有隐患督查整改落实到位。2、设立安全隐患整改、复查验收领导小组组长:***(矿长)副组长:***(安全矿长) *** (总工程师)成员:*** *** *** *** *** *** *** 安全隐患整改、复查验收领导小组职责:(1)负责所有整改项目复查验收工作,对整改不合格的必须重新进行整改,直到合格为止。(2)制定各项整改项目验收标准,严格按标准进行验收。(3)对整改期间“三违”现象进行督查,对各类违章、违纪行为按有关规定进行处罚。(4)狠抓整改工程质量,对各项整改工程质量跟踪检查,发现问题,及时处理。(5)对整改工作失职人员进行严肃查处。(6)对整改各项安全检查记录进行检查、完善。(7)整改结束并经自查自验合格后,报请县公司验收。3、整改所需资金及物资设备保障董事长(矿长)***、总经理(副矿长)***和财务科长***负责筹措整改所需资金及整改期间物资设备的正常供应等。二、整改要求严格按照定措施、定时限、定资金、定预案、定责任人的“五定”原则,针对存在的薄弱环节,采取切实有效措施,进行重点整治,严密防范。同时要求各队、各班组对安全隐患必须本着快速、安全、优质、高效、限期的原则进行整改,确保矿井安全生产。如果发现对隐患整改采取消极态度、拖延或采取应付使整改质量无保证而导致发生事故的,将严厉追究有关人员的责任。三、隐患内容及整改措施、责任人、整改时间1、煤矿无矿级安全管理机构文件,安全生产管理机构不健全。(1)整改措施:成立我矿的矿级安全管理机构,由***董事长签发并进行公示,且逐步健全安全生产管理机构。(2)整改责任人:*** *** *** (3)回查验收人:*** *** ***(4)整改期限:在4月15日前完成。2、主斜井探放水钻孔已施工结束,无钻孔竣工图和允许掘进距离。副斜井探放水资料不完善。(1)整改措施:要求承建主斜井的施工单位按照实际比例绘制探放水的平面图和剖面图,在图上必须标示清楚煤(岩)层位和允许掘进距离。要求承建副斜井的施工单位完善探放水资料,资料完成后报我矿进行审核。(2)整改责任人:*** *** (3)回查验收人:*** *** (4)整改期限:4月10日前完成。3、副斜井、主斜井无瓦斯检查牌板。(1)整改措施:要求下属两施工单位在《规程》规定位置必须悬挂瓦斯检查牌板,且按有关规定及时检查和填写瓦斯数据。(2)整改责任人:*** *** (3)回查验收人:*** *** (4)整改期限:4月5日前完成。 4、特种作业人员配备不足(瓦斯员、安全员、绞车司机、安全监控员、探放水工、防突工等)。(1)整改措施:要求两施工单位按规定配齐相关特种作业人员和证件。(2)整改责任人:*** *** (3)回查验收人:*** *** (4)整改期限:4月20日前完成。5、副斜井瓦斯探头悬挂不到位。(1)整改措施:要求承建副斜井的施工单位立即将瓦斯探头吊挂到规定位置。(2)整改责任人:*** (3)回查验收人:*** *** (4)整改期限:4月5日前完成。6、井巷施工牌板(五图一表)不到位。(1)整改措施:要求下属两施工单位将“五图一表”做成规范的牌板按要求悬挂在施工现场。(2)整改责任人:*** *** (3)回查验收人:*** (4)整改期限:4月10日前完成。以上隐患内容及整改方案见附表。五、整改期间安全技术措施1、两施工队根据本次所查出来的隐患问题,制定整改方案,并明确责任人和整改期限,以及整改后达到的标准,确保整改工作顺利完成。2、在隐患整改过程中要加强施工人员的安全思想教育,严格按标准施工,严格按相关操作规程的规定操作,严禁违章作业和在处理隐患过程中发生事故。3、在整改期间要加强安全隐患整改过程中的现场指挥工作。4、凡本次列入的井下安全隐患必须严格按煤矿安全质量标准化要求对照进行整改,确保整改质量。5、矿分管领导要加强对所分管范围内存在的隐患整改工作指导并监督按要求进行整改。6、要加强协调配合,对整改过程中存在的问题要及时反馈信息到整改办公室。7、要高度重视这次整改工作,要站在为矿负责、为职工负责、为本人负责的高度责任感,加强本次整改工作的力度,确保各项整改工作得以很好的落实。8、安全矿长要对本次整改工作加强跟踪落实,整改一条,注销一条,直到所有整改工作结束。9、各挡车装置必须保持常闭状态,只有在车辆通过时才能打开。10、必须有矿管理人员在现场跟班作业,严禁脱岗。11、各整改项目整改结束后及时报告矿安监部,并由安监部长组织相关人员进行验收,对整改不合格达不到标准的必须进行限期重新整改,再达不到要求的对分管领导和相关单位责任人进行经济处罚。12、整改工作结束后,由矿安监部组织进行初验收,认为合格后,及时向上级申请进行验收。13、未述部分严格按《煤矿安全规程》、《煤矿操作规程》及国家有关规定执行。 整改方案范文10篇整改方案范文一根据全市及”中心”持续党员先进性教育活动的安排布署,为理解组织和党员群众的评判和监督,确保到达修正错误,纠正缺点,提高觉悟,增强党性,创新发展的目的,制定本个人整改方案:一、指导思想以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和”三个代表”重要思想为指导,对照《党章》及《新时期共产党员先进性标准》,按照与时俱进的要求,对照自身党性分析材料,按照边整改边完善逐步提高的整改要求,针对个人存在的问题和不足,不断修正错误,纠正缺点,学习先进,取长补短,真正到达提高觉悟,增强党性,履行职责,以身作则,创新发展的目的,争做新时期共产党员的先进模范。二、存在的问题和不足1、对学习抓得不紧,满足于一般化。自己认为平时学的能够,满足于有必须的基础,因而放松和忽视学习,致使学习被动应付,缺乏学习的自觉性。个性是对“三个代表”的系统理论理解不深,联系实际不够,学习空对空,解决实际问题少2、党的理想信念、宗旨观念松动。认为自己快三十年党龄了,存有想当然,不在乎的思想,用朴素的感情代替党性觉悟,用一般的工作纪律、工作要求代替党的纪律。忽视了自我约束、自我监督,想问题办事情依靠于服从分配,完成了上级交办的任务,在用心主动、创造性地工作,强化自我约束、自我监督方面有所忽视。3、第一职责人的意识不强。作为单位党政一把手,第一职责人的职责履行不好,满足于工作有分工,偏重于强调各负其责,统揽全局,负总责的意识不强,有分工不具体,布置多检查少,落实职责不到位,调度不及时,督促不到位。如在发挥党支部作用上职责不具体,职能不到位,基层支部一班人的战斗堡垒作用发挥不好,以会代训,一竿子插到底,个性是支部成员的用心性没有发挥出来,少数人忙,自我管理不够,没有构成群策群力、齐抓共管的局面。4、工作失之于软,管理失之于宽。对于行政审批服务中心的办事规则,进“中心”的原则,管理制度,行为规范,奖惩措施等都制定的十分明确,但是在具体执行起来,由于个人思想软弱,有怕得罪人的思想,怕处理不好部门关系,怕得罪一大片,有给自己留后路的思想。5、工作不够深入,调查了解不够。平时工作偏重依靠分工,个人深入大厅各窗口不够,与同志们谈心交流少,借口工作忙,应酬多,忽略了与同志们的及时沟通,对同志们批评指责多,关心照顾少,个性是同志们在大厅里靠的时间长,个人生活家庭困难较多,对此有所忽视。三、整改的目标1、树立牢固的理想信念和宗旨观念,提高个人党性觉悟,树立良好的个人党性形象,充分发挥先锋模范带头作用。2、增强学习的自我约束机制,促进自身素质全面提高。3、增强自我管理潜力,提高管理水平,切实履行好第一职责人的职责作用。4、坚定立场原则,带好队伍,树好形象,创优发展,搞好服务。四、整改的措施1、努力提高学习的自觉性。学习无止境,创办“学习型”机关,首先是自己带头学习,自觉学习,在学习上也要增强自我约束机制,自我加压,强化学习,努力学习理论,学政治、学市场经济知识,学法律法规,学会管理自己,学会管理单位,学会与时俱进。2、加强党性修养锻炼。牢记党的宗旨,时时处处以党员和党员领导干部标准要求自己,既要以身作则,率先垂范,更要统揽全局,切实履行好第一职责人的作用。3、发挥好党委一班人的作用,调动每个人的用心性,切实构成团结协调,富有凝聚力和战斗力的坚强堡垒。加强基层组织建设,发挥好基层支部的作用,管好自己,带好队伍,树好形象,创优服务,促进发展。4、敢于坚持原则。用好市委、市府赋予“中心”的职能和权力,坚持“六类事项办理制”原则,敢于管理,大胆管理,善于管理,切实发挥窗口作用,以一流的管理,高效的服务,为全市经济建设做出用心的贡献。5、叫响“持续共产党员先进性,创优服务促发展”的口号,学习海尔文化,打造“中心”品牌。以一贯之的持续党的先进性,牢记服务宗旨,在创新型、服务型、廉政型、学习型机关中切实发挥好自己的作用,确保单位要有新形象,各项工作要有新面貌。以上整改措施,一经制定立即行动,立刻实施,并长期不懈地坚持一贯,决不间断,请组织和同志们今后监督实现。整改方案范文二透过不断的学习培训,使我对教育活动的目的和好处有了比较深刻的认识,尤其是第二个阶段,透过撰写党性分析材料、向群众征求意见、自我剖析、自我反思,我对自身存在的缺点和不足、存在的与党员先进性不合拍的地方有了更清醒的认识,现归纳总结并提出整改措施,以求自己在党组织的教育帮忙下,能在今后的工作学习生活中得到更大进步和提高,时时处处充分发挥共产党员的先锋模范作用,做一名合格党员、优秀党员。一、对照先进性标准存在的主要问题1、理论学习不够,党性修养不高,学习的意识有待于进一步强化。作为学生党员,我虽然在平时也比较注重对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的理论学习,但在学习的深度和广度上都存在着不足。往往满足于一知半解,浅尝辄止,缺乏对其精髓和实质的理解和思考。同时,作为学生中的先进分子,我在学习中缺乏主动性、用心性,往往是遇到了问题、难题时才被动地学习。在学习的方式上,理论联系实际、指导实践不够,实际工作中不能自觉运用理论的观点分析问题,解决问题。2、党员先锋模范作用不显著。日常生活中,在持续和发挥先进性方面,自己虽然是一名预备党员,但对时时处处持续先进性这根弦绷得不够紧。有时把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多。就如同学所反映的那样,作为党员,我在持续自身良好的形象方面确实存在问题,尤其在平时的衣着、言谈方面,经常是任性而为,没有为其他同学树立良好的榜样,更没有对自身的党员形象负责,我认为这是我在这次党员先进性教育中认识最深的一点。3、学习中存在惰性心理。作为学生,最主要的工作还是学习。我虽然在平时能够注意学习,努力学好专业课,也能在考试中取得好的成绩,但存在不平衡的问题。学习的自觉性、主动性不强,忙于繁杂事务,不愿挤出时间学。即使有了时间也坐不下来、深不进去,知识结构单一。把握形势、了解大局不深,在学习资料上凭个人爱好,自己喜欢的方面就多看,不喜欢的方面就看的少,甚至是不看。在学习时间上随意性大,学的时候可能集中较长时间学习,计划性不强。没有养成好的学习习惯,从根本上说是自觉性、主动性不强,存在惰性心理。4、协调潜力不强,与其他同学、老师沟通少。与同学、老师沟通少是我存在的比较大的不足。在平时的学习、生活中,我虽然也注重与同学的交流,但在态度上往往显得被动,不但交往的面不够广,而且交谈往往缺少主题,不够深入。在日常也过多得关心自己的学习和生活,为同学带给的帮忙不多,这对于党员来说确实是不够的。职责与义务,为人民群众多办实事,多办好事。个性在日常生活中,要时刻注意自己的党员形象,以党的纪律来约束自己,从小事做起,从身边做起,任何时刻都牢记自己的党员身份。3、是要严格要求自己,严厉约束自己,时刻警示自己。在充分认识到自己的缺点的基础上,努力改变学习中遇事不果断、不细致等问题,工作中、生活中有不如意之处,多从自己身上找原因。克服松懈心理,树立生活、工作目标,化劣势、失败为前进的动力,持续旺盛的战斗力,永远持续自己用心肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。4、用心开展批评和自我批评,加强与普通同学的沟通。要用心开展批评和自我批评,以诚恳的态度听取群众意见,有则改之,无则加勉。要时刻牢记自己是一个共产党员,严格要求自己,时刻遵守党的章程,认真履行党员的义务,自觉维护党的形象。个性在日常生活中要经常做自我剖析,时刻对照党员标准检讨自己,找出不足与存在问题。多与其他同学谈心、沟通,了解他们内心的想法和生活上的困难,做到需要帮忙的地方就有我的存在,尽可能得为同学服务。以上是我针对自身存在的问题提出的整改措施。在今后的学习和生活中,我将努力实践诺言,从各个方面向优秀党员标准靠近,欢迎党员、群众监督我的行动,经常给我提出批评意见。整改方案范文三对照省《关于xx市语言文字工作的评估报告》提出的整改建议,现将我市整改情况报告如下: 一、提高认识,强化舆论氛围建设实现了语言文字“初步普及”、“基本普及”的目标,只是达到了新世纪语言文字工作的初步要求。语言观念、用语用字水平等“软环境”的“优”是江南名城题中之义,通过城市语言文字工作评估后,要避免“差不多”、“过得去”思想,对语言文字规范化工作提出更高的要求。⒈抓住有利契机,融入文明城市创建洪流。为确保我市在20xx年之前创建成全国文明城市,市文明办将语言文字规范化工作纳入创建内容,并在《文明城市测评体系》和《创建全国文明城市工作责任分解表》中作出详细规定。市语委将配合市文明办做好规范用语用字的监测,把语言文字的规范化要求落到实处。⒉采取有力措施,扩大法律法规的社会知晓度。继续利用报纸、广播、电视以及公交汽车等流动载体继续做好《国家通用语言文字法》的宣传,新闻部门在发挥好示范作用的同时,加强国家语言文字工作方针、政策的宣传,扩大《国家通用语言文字法》的社会知晓度,提高群众语言文字规范化的自觉性。要精心组织推普宣传周活动,通过群众喜闻乐见、形式多样的推普活动,增强市民规范用语用字的意识。⒊巩固和完善现有的工作机制。强化政府领导、语委成员单位齐抓共管的工作格局,发挥语委办公室的协调作用,做好工作规划、教育培训、科学研究、测试咨询等项工作,积极探索和不断完善适应时代要求和xx实际的依法监督和管理语言文字工作的长效机制,抓好达标后的巩固、深化、拓展、提高工作。二、提升水平,发挥学校的基础作用学校是语言文字工作的基础。过去几年,我市在“三纳入一渗透”,即将语言文字规范化要求纳入中小学生常规要求,纳入教育督导的重要内容,纳入培养目标、管理常规和基本功训练之中,渗透到德、智、体、美及社会实践等各项活动方面做了大量的工作,中小学语言文字规范化工作有了一定的基础。通过城市语言文字工作评估后,我们将在以下几方面提高应用水平:一是XX年中考改革方案的配套文件《初中学生综合素质评价的实施意见》,把初中生“说普通话,写规范字”列入其中。二是提倡有条件的职业学校,面向学生开展普通话培训测试,逐步达到教育部、国家语委提出的“高中学生普通话水平达到二级以上标准”的要求。三是将语言文字规范化纳入校园文化建设内容,真正实现普通话成为教学用语、交际用语、校园用语。按照省语委、省教育厅的部署,在中小学幼儿园全面开展语言文字规范化示范校的创建活动。四是寻求xx市语言学会、教育学会中语会等研究团体的支持,发动、团结专家学者,加强语言文字基础理论和应用研究,为推进语言文字规范化提供理论、技术和人力支持。三、齐抓共管,搞好语言文字整体环境建设按照市委、市政府依法治市的要求,开展城市语言文字工作法制调研,对现有各行业语言文字管理的相关规定进行梳理,在此基础上修改、补充和完善,形成xx市语言文字管理的一整套规范管理文件。与此同时,进一步明确各部门的工作职责,探索有效的执法运行机制,依法管理城市语言文字工作,切实将语言文字管理纳入依法治市的轨道。抓好机关、窗口单位。要继续做好国家通用语言文字的推广和普及,提高汉语汉字应用的规范化水平。继续采取各种形式对各行各业,尤其是机关公务员和窗口单位相关人员进行国家通用语言文字的专门培训和考核,着手加强金融、保险、旅游等有关部门、行业的制度建设,提高相关人员语言文字的规范意识和应用能力,继续开展公共服务行业一线服务人员的普通话培训,逐步扩大对社会各类人员的普通话培训,满足市民提高普通话水平的要求。加强社会用字监管。修订《xx市社会用字管理暂行规定》,进一步明确工商、城管、文化等部门的管理责任,建立定期的检查制度,加大对不规范用字的查处力度,形成有效的监管机制;加强对广告从业人员的社会用字规范化的宣传、教育和培训,增强规范用字意识;市语委仍将会同教育局、城管局定期开展“规范社会用字,维护城市形象”检查执法活动,努力提高城市规范用字水平,提升城市形象和文化品位。四、健全机构,强化语委办的效能建设⒈增设语委办公室主任岗位。XX年机构改革方案中,我市采取在市教育局办公室增挂“xx市语言文字工作委员会办公室”牌子,市语委办公室主任由市教育局办公室主任或副主任兼任的办法。为了进一步加强语言文字工作,市语委拟向市编委申请,在市教育局现有机构编制框架内,增设1名正科级语委办公室主任岗位,加强对语言文字工作的组织协调。⒉加大对语言文字工作的投入。市政府将语言文字工作经费列入财政预算。从XX年开始,财政考虑拨付语言文字工作专项经费万元,保证市语委工作的正常运行,加强对全社会语言文字的有效管理。整改方案范文四xx年9月贵单位组织人员对我校食堂进行了食品安全卫生工作检查,并提出相应的要求和希望,在此,由衷地感谢你们对我校工作的关心和支持。在虚心听取你们的意见后,学校领导和食堂管理人员十分重视,专门召开了食堂管理工作会议,针对我校食堂存在问题并参照其他学校食堂存在的问题,进行了全面分析和认真整改: 一、进一步强化校长为第一责任人的校长负责制度,强化学校食品卫生管理,进一步明确专人负责学校食堂卫生管理和监督,建立建全监督管理与定期检查制度,加大检查力度,完善设施设备。二、进一步健全食品、食品原料、食品添加剂和相关产品的采购查验和索票索证制度,完善供货商档案,实行定点采购,签订购销合同,建立健全各类台账。三、组织人员对原有货物进行彻底排查,清理“三无”及过期产品,对不合格产品坚决销毁,对检验检疫不严格或者手续不全的产品进行清退。如将原采购的食用猪油退货,改用合格的名牌产品“元宝牌”餐饮大豆油。四、加大资金的投入,改善仓储设施,加装仓库排风扇,并计划在最近时间内改装地楼。同时要求仓管员加强仓库管理,合理摆放,定期盘查,确保货物质量。五、改善消毒设施,加强消毒管理,增设餐具保洁柜,进一步加强场所、炊具、餐具的清洗消毒管理工作,安排人员对保洁消毒工作进行全程监管。六、加强添加剂使用管理,不使用非食用物质加工食物。七、进一步规范餐厨废弃油脂的处理,与潲水收取人员签订《潲水处理协议》,安排值班人员对潲水处理情况进行登记,并随时跟踪考察。八、对于其它做得较好的工作,如环境卫生、食品安全预警、食品留样、含毒测试、消毒及记录、健康管理、卫生许可等,我们一并予以完善和加强。再次感谢上级对我们的关心和支持,欢迎上级相关部门随时对我校食品安全工作进行监督指导! 宜章县xx中学xx年12月25日整改方案范文五 复制全文下载全文 复制全文下载全文